Lowongan Human Capital Business Bank Mandiri Garut Tahun 2024

Ingin berkarier di salah satu bank terbesar dan terpercaya di Indonesia? Memiliki passion di bidang Human Capital dan ingin mengasah kemampuan di lingkungan profesional? Bank Mandiri Garut membuka peluang emas untuk Anda! Posisi Human Capital Business menawarkan kesempatan untuk mengembangkan karier dan berkontribusi dalam membangun masa depan Bank Mandiri.

Simak informasi selengkapnya mengenai lowongan kerja ini dan temukan mengapa ini adalah kesempatan yang tidak boleh Anda lewatkan. Artikel ini akan membahas detail lowongan, kualifikasi, dan cara melamar kerja. Mari kita bahas lebih lanjut!

Lowongan Human Capital Business Bank Mandiri Garut

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk. atau yang lebih dikenal sebagai Bank Mandiri adalah bank terbesar di Indonesia yang menawarkan berbagai layanan perbankan kepada masyarakat. Bank Mandiri berkomitmen untuk terus berkembang dan memberikan layanan terbaik kepada nasabahnya.

Bank Mandiri Garut sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Human Capital Business. Posisi ini merupakan peran penting dalam tim Human Capital Bank Mandiri, dan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek pengelolaan sumber daya manusia, seperti rekrutmen, pengembangan, dan kinerja karyawan.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.
  • Website : https://www.bankmandiri.co.id/mandiri-career
  • Posisi: Human Capital Business
  • Lokasi: Garut, Jawa Barat.
  • Jenis Pekerjaan: Full time
  • Gaji: Estimasi Rp5.500.000 – Rp7.500.000.
  • Terakhir: 31 Desember 2024.

Kualifikasi

  • Memiliki gelar sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Capital, khususnya dalam rekrutmen, pengembangan, dan kinerja karyawan.
  • Menguasai sistem informasi manajemen sumber daya manusia (HRIS) dan platform rekrutmen.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan, baik dalam Bahasa Indonesia maupun Bahasa Inggris.
  • Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Berorientasi pada hasil dan memiliki etika kerja yang tinggi.
  • Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
  • Memahami dan menerapkan peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
  • Mempunyai kemampuan untuk beradaptasi dengan perubahan yang cepat.
  • Dapat bekerja dengan target dan deadline yang ketat.

Detail Pekerjaan

  • Membantu dalam proses rekrutmen, seleksi, dan penempatan karyawan baru.
  • Membantu dalam pengembangan program pengembangan karyawan.
  • Mengelola sistem informasi manajemen sumber daya manusia (HRIS).
  • Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan dan memberikan feedback.
  • Membantu dalam pengelolaan hubungan industrial.
  • Membantu dalam menyelesaikan masalah dan konflik yang terkait dengan sumber daya manusia.

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
  • Kemampuan dalam memecahkan masalah.
  • Kemampuan dalam mengelola waktu dan mengatur prioritas.
  • Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji pokok yang kompetitif.
  • Tunjangan kesehatan.
  • Tunjangan hari raya.
  • Asuransi kesehatan.
  • Program pengembangan karyawan.
  • Kesempatan untuk berkarir di perusahaan terkemuka.
  • Lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan.

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran kerja.
  • Curriculum vitae (CV).
  • Foto terbaru.
  • Transkrip nilai.
  • Sertifikat pelatihan.
  • Surat rekomendasi (jika ada).
  • Portfolio (jika ada).

Cara Melamar Kerja di Bank Mandiri

Anda dapat melamar kerja melalui situs official Bank Mandiri di https://www.bankmandiri.co.id/mandiri-career. Pastikan Anda melengkapi semua berkas lamaran dengan benar dan sesuai dengan persyaratan yang ditentukan.

Selain melamar melalui website, Anda juga dapat mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Bank Mandiri Garut.

Profil Bank Mandiri

Bank Mandiri adalah bank terbesar di Indonesia dengan jaringan yang luas dan terpercaya. Didirikan pada tahun 1999, Bank Mandiri telah memainkan peran penting dalam perekonomian Indonesia, menyediakan berbagai layanan perbankan dan keuangan untuk berbagai segmen, mulai dari individu hingga korporasi.

Bank Mandiri memiliki komitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada nasabahnya dan terus berinovasi dalam menghadirkan solusi keuangan yang inovatif. Sebagai bank terbesar di Indonesia, Bank Mandiri menawarkan peluang karir yang menjanjikan di berbagai bidang, termasuk Human Capital.

Membangun karir di Bank Mandiri berarti Anda akan bergabung dengan tim profesional yang berdedikasi dan memiliki semangat untuk memberikan yang terbaik. Anda akan mendapatkan kesempatan untuk belajar dan berkembang, serta mendapatkan pengalaman yang berharga di industri perbankan.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja benefit yang ditawarkan untuk posisi Human Capital Business di Bank Mandiri Garut?

Bank Mandiri menawarkan berbagai benefit bagi karyawannya, termasuk gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan, program pengembangan karyawan, dan kesempatan untuk berkarir di perusahaan terkemuka. Anda juga akan mendapatkan lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan.

Bagaimana cara melamar kerja untuk posisi Human Capital Business di Bank Mandiri Garut?

Anda dapat melamar kerja melalui situs official Bank Mandiri di https://www.bankmandiri.co.id/mandiri-career. Pastikan Anda melengkapi semua berkas lamaran dengan benar dan sesuai dengan persyaratan yang ditentukan.

Apa saja kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi Human Capital Business di Bank Mandiri Garut?

Kualifikasi yang dibutuhkan untuk posisi Human Capital Business di Bank Mandiri Garut meliputi gelar sarjana (S1) di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait, memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang Human Capital, menguasai sistem informasi manajemen sumber daya manusia (HRIS) dan platform rekrutmen, mampu berkomunikasi dengan baik secara lisan dan tulisan, memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah, dan memiliki etika kerja yang tinggi.

Apakah Bank Mandiri Garut menerima pelamar dari luar kota?

Ya, Bank Mandiri Garut menerima pelamar dari luar kota. Namun, pelamar yang terpilih harus bersedia untuk pindah ke Garut dan bekerja di Bank Mandiri Garut.

Berapa batas usia untuk melamar posisi Human Capital Business di Bank Mandiri Garut?

Tidak ada batasan usia untuk melamar posisi Human Capital Business di Bank Mandiri Garut. Yang terpenting adalah Anda memenuhi semua kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.

Kesimpulan

Lowongan Human Capital Business Bank Mandiri Garut merupakan peluang emas untuk Anda yang ingin berkarier di bidang Human Capital dan membangun masa depan yang gemilang di industri perbankan. Dengan pengalaman dan keahlian yang Anda miliki, Anda dapat berkontribusi dalam pengembangan sumber daya manusia Bank Mandiri dan membangun karir yang sukses.
Informasi ini hanyalah referensi, untuk informasi lebih lanjut dan detail yang lebih valid, silakan kunjungi situs official Bank Mandiri di https://www.bankmandiri.co.id/mandiri-career.
Penting untuk diingat bahwa semua lowongan kerja di Bank Mandiri tidak dipungut biaya apapun. Waspadai penipuan dan jangan pernah memberikan uang kepada siapapun yang menjanjikan pekerjaan di Bank Mandiri.

Leave a Comment